یکشنبه, 28 مرداد 1397
منو اصلی

 

 


همراهان و همکارانی که باعث شکست شما می شوند

 


تاریخ ثبت: 1397/02/29

 

شخصیت شما میانگین پنج فردی است که بیشتر وقت خود را با آنها می گذرانید. می خواهید چه ویژگی هایی داشته باشید؟ ابتدا باید این ویژگی ها را در اطرافیان خود بیابید.  

افرادی که وقت خود را با آن ها می گذرانید، می توانند بر زندگی شما تأثیر بگذارند. وقتتان را با چه افرادی می گذرانید. آیا چشم انداز اهداف خود را در همراهی با این افراد مشاهده می کنید؟ افرادی که اطراف شما هستند قدرت این را دارند که نظرتان را به راحتی تغییر دهند.

در ادامه اخلاقیات ۱۲ نوع از افرادی را که باید از آن ها دوری کنید، شرح داده ایم.

۱ - انگل

این افراد به ظاهر شما را تحسین می کنند. انگل ها در فرصت های مشترک سعی می کنند تا به جای این که کار خود را انجام دهند، منفعت شما را هم بدزدند. افراد انگل صفت به سمت شبکه انسانی شما شیرجه می زنند تا به اهداف خود برسند. آن ها کاری می کنند که شما درنهایت احساس پوچی و شکست کنید. این افراد در مسیر راه می توانند آسیب های زیادی را به شما برسانند.

۲ - خودخواه

این افراد فقط زمانی برای شما وقت می گذارد که برایشان مقدور باشد. آن ها زمانی با شما حرف می زنند که به فردی برای گوش دادن نیاز داشته باشند. یک فرد خودخواه تنها مواقعی که نیازی دارد، در دسترس شما خواهد بود. رابطه هرگز نباید یک طرفه باشد و شما نیز نباید وقت خود را با این نوع فرصت طلب های خودخواه هدر دهید.

۳ - کینه توز

این فرد قادر به بخشیدن و فراموش کردن نیست. فرد کینه توز به ناراحتی خود ادامه می دهد و نمی تواند روی خود یا هدف مشترک با شما تمرکز کند. وقتی با آن ها هستید نباید هیچ اشتباهی کنید، چون این اشتباه اولین و آخرین اشتباهتان خواهد بود. پیشنهاد می کنیم که از هم نشینی با افراد کینه توز پرهیز کنید.

۴ - بدقول

آن ها دائماً در حال وعده دادن هستند و سپس به آن وعده عمل نمی کنند. آن ها چیزی را می گویند که شما می خواهید و سپس کاری را انجام می دهند که خودشان می خواهند. تقریباً غیرممکن است که رابطه مناسبی با چنین فردی بسازید که به حرفه ای او هیچ اعتمادی ندارید.

۵ - فرد قضاوتی

چنین فردی درباره همه افراد نظر می دهد و قضاوت می کند. آن ها خود را یک فرد بی نقص می دانند و دائماً در حال عیب جویی از دیگران و قضاوت کردن درباره آن ها هستند. اگر به صحبت های یک فرد قضاوتی گوش دهید، درواقع او به جای تفسیر دیگران، خود را تفسیر می کند. وقتی که با شما مخالف شدند، همین قضاوت ها را پیش دیگران درباره شما می کنند.

۶ - دروغ گو

فردی که دائماً در حال دروغ گفتن به شما است. او با نگفتن حقیقت به رابطه با شما بی احترامی کرده است. دروغ گفتن باعث بی اعتمادی می شود. اگر آن ها از روی عادت یا برای منفعت خود به شما دروغ بگویند، نباید به آن ها اعتماد کنید حتی اگر حرفشان کمی به واقعیت نزدیک باشد.

۷ - منفی نگر

همه ی ما گاه و بی گاه از چیزی شکایت می کنیم. ولی در این بین افرادی هستند که دائماً در حال شکایت کردن، عیب جویی و سرزنش کردن هستند. با این همه منفی نگری به راحتی می توانند شما را فرسوده کنند و تمام انگیزه هایتان را بسوزانند. تا به حال هیچ فردی با منفی نگری به جایی نرسیده است. بهتر است فاصله خود را از این افراد حفظ کنید.

۸ - حسود

این فرد دائماً در حال حسادت ورزیدن به اطرافیان خود است. برای او فرقی ندارد که به کار یا شخصیت شما حسادت کند. او کاری می کند که شما به خاطر تجربه ی مثبت خود احساس نارضایتی کنید. درحالی که تجربه ی مثبت یک موفقیت باید باعث شادی شما شود. حسادت یکی از بدترین اشکال رفتار سمی است.

۹ - سوء استفاده گر

یک فرد سودجو توانایی دارد تا شما را مجبور به انجام دادن کاری کند که خودش می خواهد. او فقط زمان هایی با شما مهربان است که می خواهد کاری برایش انجام دهید. اگر شما کار باب میل افراد سودجو انجام ندهید، آن ها کاری می کنند که احساس گناه کنید. اگر دائماً در حال انجام دادن کاری هستید که نمی خواهید، احتمالاً یک نفر در حال سو ء استفاده از شما است.

۱۰ - کسی که گذشته را به شما یادآوری می کند

افرادی که در زندگی شما هستند، باید به شما فرصت رهایی از گذشته را بدهند و درک درستی از اشتباهات شما داشته باشند. آن ها نباید یک قدم نادرست را پشت سر هم به شما یادآور کنند. هیچ کس نیاز ندارد تا اشتباهات گذشته اش را دائماً جلوی چشمانش ببیند.

۱۱ - نفوذ بد

این فرد باعث می شود شما دست به انتخاب هایی بزنید که بابت شرایط نامناسب آن ها دائماً احساس نگرانی دارید. این افراد را با افرادی که تمایل به پیشرفت شما دارند، اشتباه نگیرید. وقتی که دائماً احساس اضطراب و بی قراری دارید، بدانید یک جای کار اشتباه است.

۱۲ - غیر حمایتگر

افرادی که در زندگی شما هستند باید شما را حمایت کنند. آن ها باید به اهداف شما اهمیت دهند و زمان موفقیت هایتان خوشحال شوند. افراد غیر حمایتگر ظاهراً به دستاوردهای شما اهمیتی نمی دهند و مواقعی که به آن ها نیاز دارید، کنارتان نیستند. با افرادی همراه باشید که شما را تشویق می کنند تا به اهدافتان برسید.

به یاد داشته باشید که شما قرار است تبدیل به افراد شجاع اطرافتان شوید. پس شهامت آن را داشته باشید که افراد ضعیف از زندگی خود بیرون کنید. راهی ساده و علمی برای افزایش بهره وری در محیط کار شناسایی اطرافیان و جداکردن دوستان خوب از دوستان بد است که در این مقاله به نحوه شناسایی آن ها پرداختیم.

 

 

 

 


منبع خبر:            تعداد بازدید: تعداد مطالعه:62


 

دیدگاه کاربران